游俊在全省高校思想政治工作专题培训班上作典型发言-吉首大学新闻网

    本网讯（凌寒）3月16日至19日，湖南省管领导干部学习贯彻党的十八届六中全会精神第四期集中轮训暨全省高校思想政治工作专题培训班在省委党校开班，来自省属本科高校的校级领导干部和高职高专、技师学院的党政主要负责同志410余人参加培训。副省长向力力出席并讲话，省教育厅党组书记、厅长,省委教育工委书记肖国安进行全国高校思想政治工作会议精神的宣讲。

图为湖南省省管领导干部学习贯彻党的十八届六中全会精神第四期集中轮训暨全省高校思想政治工作专题培训现场

    向力力强调，要增强学习贯彻全国高校思想政治工作会议精神的思想自觉和行动自觉，不断强化抓好高校思想政治工作的政治责任和政治担当，把加强和改进高校思想政治工作与坚定不移地维护高校稳定紧密结合起来，更好地为建设富饶美丽幸福新湖南提供人才支持和科技支撑。

    肖国安结合自己的学习体会和工作思考，谈了五个方面的意见。一是要以习近平总书记重要讲话精神统领高校工作，二是要切实增强做好高校思想政治工作的自觉性，三是要科学把握高校思想政治工作规律，四是要扎实推进高校思想政治工作落地见效，五是要全面落实高校思想政治工作责任。

    校党委书记游俊以《坚持立德树人 做好“四化”文章 努力建设一支高素质的辅导员队伍》为题，作典型经验发言。

图为游俊书记作典型发言

    游俊在发言中指出，这些年来，我校围绕立德树人这一根本任务，紧密联系学校育人工作实际，高度重视思想政治工作队伍特别是辅导员队伍建设，按照专业化、职业化的要求，紧扣职业能力标准，做好“四化”文章，建设了一支爱岗敬业乐于奉献的高素质辅导员队伍，充分发挥了辅导员在学生思想政治工作中的骨干作用。

    游俊介绍了我校助推辅导员队伍建设的“四化”具体做法：一是培训教育体系化。建立起以“岗前培训+例会培训+国外研修+素质拓展+以赛促训+挂职锻炼”为主要内容的辅导员“六训体系”。二是待遇保障制度化。提高辅导员相关待遇，出台了《专职学生辅导员岗位设置和班主任工作管理办法》等一系列规章制度，设立一至四级辅导员，其中一级辅导员享受副处级岗位津贴。三是考核评比常态化。对辅导员进行单独考核，严格和规范考核评比程序，将过程考核与年终考核相结合，将学生测评、学院测评、职能部门考评相结合，注重考核结果运用，将考核结果与辅导员的职务晋升、待遇晋级挂钩。四是环境氛围人文化。以“幸福生活，快乐工作”为理念，在辅导员中深入开展“走下网络、走出办公室、走上操场”活动，建立了“辅导员之家”。

    游俊在发言中指出，我校着力加强辅导员队伍建设成效显著，体现为“四有”：一是工作思路有创新。通过创新学生思想政治工作思路，以辅导员团队为主体提出并实施了“立人教育”的育人理念，构建与实践了“课程主导、环境熏陶、实践砺炼、自我塑造”四位一体的“立人”育人体系，成为加强和改进大学生思想政治教育的有力抓手和特色品牌。二是能力素质有提升。涌现出了“2011全国高校辅导员年度人物”温志波、“2013湖南省高校辅导员年度人物”丁晓岚、“湖南省优秀青年志愿者”向志文等一批辅导员先进典型。在湖南省首届、第二届高校辅导员职业技能竞赛中，辅导员连续两届荣获冠军。三是立德树人有典型。面对家庭经济困难学生较多的实际情况，辅导员总是不遗余力予以全面帮助，培养和涌现了被誉为“中国最美大学生志愿者”李正龙、“中国大学生自强之星”田晶晶等一大批事迹感人的大学生先进典型。四是爱岗敬业有榜样。辅导员队伍呈现出爱岗敬业、乐于奉献的群体优势，队伍凝聚力和战斗力明显增强，广大学生不仅把辅导员真正视为人生成长的知心朋友和导师，而且称之为日常教育服务的“110、119、120”。

    游俊的发言受到了与会领导的广泛关注和高度评价，认为我校在高校思想政治工作方面进行了富有成效的探索与创新，具有较高的推广价值。

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