以一流本科教育为主线 引领各项事业高质量发展 全面开启吉首大学建设发展的新征程——在吉首大学七届五次教代会、工代会上的工作报告-吉首大学新闻网

　　各位代表、同志们：

 

　　现在，我向大会报告学校工作，请各位代表予以审议，请列席会议的同志提出意见。

 

　　一、2018年工作回顾

 

　　2018年，是学校发展史上的重要里程碑，是学校继往开来、再创辉煌的新起点。一年来，学校党委、行政贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚持社会主义办学方向，坚持高质量发展，团结带领全校师生员工不忘初心、牢记使命,励精图治、改革创新,书写了吉首大学新时代的奋进之笔，取得了丰硕的办学业绩，开创了建设发展的新局面。

 

　　(一)办学层次显著提升

 

　　——获得博士学位授予权并获批正式招生。学校党政领导班子运筹帷幄，抢抓机遇，集全校之智，举全校之力，以“误不起”的使命感、“坐不住”的危机感、“慢不得”的紧迫感全力投入申博工作，博士学位授予单位顺利通过国家核查验收，获批2019年正式招收博士研究生，实现了学校构建完整人才培养体系的新跨越。吉首大学几代人的共同梦想，历代师生薪火相传、不懈追求的奋斗目标终成现实。

 

　　(二)教书育人实效不断提高

 

　　——进一步巩固本科教育教学中心地位。贯彻落实新时代全国高等学校本科教育工作会议精神，推动观念转变，坚持“以本为本”，推进“四个回归”，加快建设高水平本科教育、全面提高人才培养能力。积极组织专题调研和集中学习研讨，加强教研教改，获32项省级教改研究项目，15项省级教改项目结题。获教育部校企合作产学协同育人教改项目18项。

 

　　——进一步推进专业建设。重点推进本科教学审核评估整改工作，顺利完成临床医学专业认证工作。2个专业顺利通过省专业评估。3个专业顺利通过省专业综合评价试点。10个专业通过省、校两级“十三五”专业综合改革试点项目中期检查。《财务管理》课程获得省级精品在线开放课程建设项目。全面使用“马工程”重点教材，省部级及以上规划教材、重点推荐教材、精品教材等优质教材比例占85.5%，学校教师主持编写出版教材18部。

 

　　——进一步推进实践教学。完成校内外155个非师范类实习基地的年终述评和动态调整，完成20个师范类基地的教育实习、教学检查和评优考核。新建师范实践教学基地20个。更换校外非师范实习基地2个。开展督促检查，加强实验室安全、环保工作。

 

　　——进一步提高研究生教育教学质量。全年共招收博士研究生10人、硕士研究生450人。完成了导师学科归队，开展了年度导师遴选工作。积极组织申报各级各类研究生教育改革、研究生创新基地与创新项目。获国家研究生数学建模竞赛三等奖2项、省第四届高校研究生辩论赛季军、省第四届高校研究生英语翻译大赛“优秀组织奖”、“湖南省研究生思想政治教育研究与实践先进集体”。

 

　　——民族预科教育质量不断增强。开展“情系边疆学子，走进学生家庭”工作调研和家访活动；在教育部民教司组织的全国高校预科质量监测考试中成绩稳步提升，完成了少数民族汉语水平(MHK)组考工作和吐鲁番民族骨干教师国家通用语言培训工作。

 

　　——继续教育工作稳步提升。重新编印成人高等教育相关管理制度；与所有联合办学单位签订了“联合办学协议书”。获批“国培计划”项目4个，培训人数440人次。

 

　　——国防军事教育取得新成果。完成800多个课时的军事理论课程教学任务。承办第二届中国国防教育学年会，全国120余所高校参会。出版专著2部，教材2部。学校获评为“湖南省全民国防教育先进单位”。

 

　　(三)学生教育管理得到加强

 

　　——招生、就业工作有新提升。2018年是学校在湖南省开展本科一批招生录取工作的第一年,录取本科新生4249人，并顺利完成农村地方专项招生，生源质量有较大幅度提高。全年举办300余次专场招聘会，为毕业生提供就业岗位3万余个。2018届毕业生初次就业率为88.62%，实现了年初确定的就业率目标。

 

　　——学生思想政治工作取得新成绩。着力构建“四位一体”大思政工作格局，涌现出“中国好人”殷沙漫等一大批学生典型；公开招聘15名辅导员，组织97名学生教育管理骨干参加素质拓展培训，承办湖南省第七届辅导员素质能力大赛，学校获本科组复赛、决赛亚军；获“湖南省高校辅导员工作研究与实践先进单位”。选聘心理健康中心专职工作人员1名，在省心理健康教育课件大赛中获三等奖。以“小苹果”青年媒体运营中心为枢纽，形成“一网三微 QQ 联动”的团学新媒体工作矩阵。选送18名应届毕业生到新疆、西藏、广西等地开展志愿服务工作，获评为“全国大学生志愿服务西部计划项目优秀高校”；坚持实践育人，深入武陵山腹地、井冈山等多地开展调查，获“全国大中专学生志愿者暑期‘三下乡’优秀志愿者单位”；积极做好征兵工作，获评为“湖南省征兵工作先进单位”。

 

　　——学生帮扶工作取得新实效。全年共有2.7万人次获得各项奖助，经费总额达4646万元。获评“湖南省资助研究工作先进单位”。依托“青年之声”平台收集学生意见建议，参与学生6000人次。实施“贴心工程”，积极开展民族团结教育，对近800名新疆、西藏学生实行一加一结对帮扶。

 

　　——创新创业教育取得新突破。全年，我校学生共获得国家级一等奖13项，二等奖65项，获得省级特等奖5项、一等奖126项。其中全国结构大赛获一等奖1项(全国第三名)，取得了学校学科竞赛的重大突破。新立项省级创新项目60项，其中21项被评为国家级大学生创新创业训练计划项目。争取省创新创业基金60多万元，完成了大学生创新创业教育中心智慧云平台建设项目；新增4个省级大学生创新创业教育中心和5个省级大学生创新创业教育基地。张家界校区大学生众创空间被评为“湖南省创新创业带动就业省级示范基地”，被国家科技部确定为“国家众创空间”，并获得省支持创新创业资金150余万元。在中国高等教育学会发布的“2014-2018年高校创新人才培养暨学科竞赛排行榜中”，学校名列166位，省内排名第8位。

 

　　——校园文化建设实现新提升。深入推进立人教育，稳固素质教育阵地，举办了立人大讲堂讲座、“立人教育”宣讲报告会、 “立人读书沙龙”等活动。继续深化“一校一工程”、“一院一品牌”、“一社一特色”品牌建设，承办了全国民族院校“爱我祖国、兴我中华”演讲比赛总决赛、第21届“芙蓉学子”大型公益活启动仪式，“毕业典礼”、“开学典礼”、“元旦晚会”等品牌活动广受赞誉；砂子坳校区新建从文广场、沈从文塑像、从文书房及“生态民族学博物馆”，张家界校区建成李昌铜像，建成了2个数字博物馆，文化场馆的育人功能进一步提升；全年共举办各类文化活动340余次，参与人次约4万人次。

 

　　(四)学科与科研水平明显提高

 

　　——“双一流”建设迈出新步伐。在湖南省高等学校“双一流”建设项目中，体育学确立为国内一流建设学科，民族学确立为国内一流培育学科。完成“生态扶贫”博士特需项目验收评估、临床医学硕士和艺术硕士2个专业学位专项评估，哲学等13个一级学科硕士点合格评估的自我评估。

 

　　——科学研究再获丰收。获国家社科基金项目19项(其中重大招标项目1项)，国家自科基金项目13项。获湖南省特色专业智库1个，国家扶贫攻坚新能源利用重点项目1项，成立了湖南省第一家体育休闲产业专业研究机构。1项成果获第二届湖湘智库研究“十大金策”之一，2项研究成果获得第四届全国民族研究优秀成果奖三等奖。获湖南省第十三届社科优秀成果一等奖2项；1人被评为省第六届优秀社科专家。科技成果转化30项，授权专利136件。

 

　　——产学研合作得到加强。主动对接服务国家战略，分别与铜仁市、吉首市、新晃县、保靖县签订战略合作协议，签订《湖南湘西申报世界地质公园生物生态和历史文化材料编制协议书》等专项或意向协议8项。开展湖南乡村产业发展现状大调查活动、湖南省乡风文明建设“千村万户”大调查活动；举办了首届吉首大学“乡村振兴战略”学术研讨会、省西部综合开发研究会年会暨第五届武陵山区发展论坛、《湘西文化通史》编撰研讨会等。

 

　　(五)委省共建工作全面推进

 

　　——新增一批平台和成果。积极向国家民委和湖南省委省政府汇报学校办学情况，国家民委有关领导亲临学校听取办学情况汇报。获国家民委各类项目11项、全国民族研究优秀成果奖2项；获批2个国家民委人文社会科学重点研究基地；获得1个少数民族学生免试到澳门高校研学计划；入选文化和旅游部“2018年度中国非遗传承人群研培计划参与院校”。

 

　　——获评“全国民族团结进步创建示范单位”。在国家民委、湖南省民宗委的指导下，学校充分调动师生员工的积极性和创造性，着力推进创建工作，在全校树立了一批民族团结进步模范集体和个人并进行表彰，图书馆被命名为湖南省首批“民族团结进步教育基地”，学校成功入选全国民族团结进步创建示范单位。

 

　　(六)人事工作全面加强

 

　　——深入实施“人才强校”工程。加大人才工作力度，大幅度提高引进人员待遇，完善校内高层次人才稳定、培养体系，修订并大力实施“俊彦学者人才工程”与高层次人才“年薪制”，全年俊彦学者人才工程三个层次入选166名。全年共引进全职入编博士116名；全年评审通过正高职称11人，副高职称20人。

 

　　——进一步加强师资队伍建设。搭建“吉首大学教师在线学习中心”网络培训平台，组织了两期“教师工作坊”活动和多次教师沙龙活动；组织了多次全校性的信息化教学技术培训，培训一线教师520多人次；举办了新进教师岗前培训班；表彰了“从教三十年教师人员”23名、评选“大汉奖教基金”优秀教师22名。专任教师在湖南省普通高校课堂教学竞赛中获二等奖1项；在湖南省信息化教学竞赛中获一等奖1项；在湖南省青年体育教师教学竞赛获一等奖1项；向延鸿老师荣获全国高校青年教师教学竞赛三等奖，实现教师教学竞赛国家奖零的突破。

 

　　——更加规范人事管理工作。修订完善《吉首大学非职务性劳务费及其他特殊劳务费发放管理办法(试行)》《吉首大学退休人员返聘管理暂行办法(修订)》等管理办法，加强社保工作，调整工资薪酬体系，更加规范了工作程序，优化了人员配置。

 

　　(七)管理服务能力不断提高

 

　　——成功举行60周年校庆活动。完成了“一场纪念大会暨教学汇报演出、一本《吉首大学志》、一座沈从文纪念广场、一场‘沈从文研究国际学术论坛’、一次文化场馆阅览、一批校庆捐赠和校地合作项目、一套宣传资料”七大重点工作，先后接受校内外各类捐赠资金6800多万元。

 

　　——规范财务与审计工作。积极争取各类办学资金，先后争取中央财政支持地方高校建设专项资金2600万元、中西部高校基础能力建设专项资金6000万元；开展高校会计制度改革的前期工作；强化审计监督职能，完成各类审计项目643项，涉及资金总额约23.6亿元，促进增收节支485万元。

 

　　——加强资产管理工作。完成了报废资产处置、石家冲校区部分土地房屋资产处置、新建实训大楼搬迁、科技交流中心租赁、引进人才住房安置等工作。保障国有资产保值增值，做好了学校原有公司的清算注销、财务调整，债权催收工作取得重大突破，收回湖南本草制药有限公司全部借款和利息。

 

　　——提升采购与招投标效率。修订完善《吉首大学采购与招投标管理办法》等制度，启用自动化指标管理系统平台，有效推进央财项目、“双一流”项目、校庆建设项目招投标工作，全年完成687项采购与招投标项目，共计金额1.29亿元，招减412.3万元。规范整理2015年以来的招投标档案3000余盒。新增为省采购与招投标协会常务理事单位。

 

　　——加强校园基本建设。进一步强化智慧校园建设，实现校园网络的换代升级与改造，新建多媒体教室16间、智慧教室11间。砂子坳校区工程实训中心交付使用，大田湾校区投资近亿元的医药实验实训大楼开工建设；砂子坳校区道路“白改黑”顺利完成，拆除了北大门垃圾站、公共厕所并建设新北大门。征地拆迁工作进展顺利，已进入拆迁补偿安置阶段。

 

　　——增强后勤保障能力。完成103个校内专项维修项目，加强水电设施设备改造，加强后勤一卡通精细化管理；加强饮食服务与水电服务工作；做好计划生育、职工医保、爱国卫生和安全生产工作；做好对物业公司日常服务质量的监督与检查。

 

　　——发挥公共服务平台作用。《吉首大学学报》社科版入选新一轮北大中文核心期刊、中国社科院核心期刊。图书馆接待读者20余万人次，外借图书8万余册，积极组织全民阅读活动，学校获评为“全国全民阅读先进单位”。召开了全校档案工作大会，做好了干部人事档案审核工作和学生学籍档案及各职能部门档案、60周年校庆专项档案归档工作。阳光服务中心发挥咨询受理、投诉反映的渠道作用，办结率为99.6%。积极推进了公车改革。

 

　　——不断完善多校区管理。张家界校区功能得到进一步发挥，校区教学、科研能力增强，基础设施建设不断完善，张家界学院管理进一步加强，张家界学院转设工作持续推进。

 

　　——不断加强对外交流合作。全年共计21所高校来校交流考察。与中山大学、湖南师范大学签订了新的对口支援框架协议；与香港金融管理学院签订了战略合作协议。全年共计57人次因公出国(境)访问、访学。继续与韩国安东大学、韩国大邱大学等国外高校友好合作，与西悉尼大学签订了《国际合作备忘录》及《翻译专业合作协议》。

 

　　——扎实开展维稳综治工作。成立了反恐怖主义工作领导小组。继续开展“平安学院”项目建设，经费总投入达2510余万元，安排网络安全经费对11个信息系统(网站)进行了定级备案和等级保护。全年实现了“4个不发生”“6个无”的综治工作总目标，各类案件发案率均大幅度下降。

 

　　——注重民主管理与依法治校。重视群团和离退休工作，离退休人员活动丰富多彩，学生会、学生社团建设得到加强。贯彻落实《吉首大学章程》，接受了湖南省大学章程专项督查；注重校务公开、信息公开，发挥教代会、工会的作用，充分发挥师生员工参与学校民主管理的积极性、自觉性，校工会获评为“湖南省教育工会直属基层工会综合工作先进单位”。

 

　　(八)全面加强党的建设

 

　　——全校上下牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，进一步深入学习贯彻了全国、全省宣传思想工作会议和全国、全省教育大会精神，加强思政与意识形态工作，召开了全校思想政治工作大会，切实进行了意识形态责任制整改，加强了二级党组织建设，做好了干部教育培训与选任工作。切实履行党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任和领导班子成员“一岗双责”，扎实开展党风廉政建设。扎实做好统战工作，获得“全省统战工作实践创新成果奖”。做好驻村帮扶工作，组建新的扶贫工作队，制定扶贫工作规划，实施产业扶贫、结对帮扶等具体措施，积极推进保靖县迁陵镇新码村的驻村帮扶工作。

 

　　各位代表、同志们。2018年学校取得了诸多可喜成绩，这些成绩的取得，凝聚着全校师生员工和离退休老同志的智慧和辛劳，在此，我代表学校向大家表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!

 

　　二、2019年主要工作

 

　　(一)面临的形势

 

　　当前，我国高等教育发展整体上进入世界中上水平，开始进入世界高等教育发展的第一方阵。现在全世界高等教育最核心的关键词是质量，国内教育行政部门、理论界提出内涵式发展的核心也是质量。我国高等教育与世界高等教育从整体上来说是追赶与超越、借鉴与自主、跟跑与领跑交织交融。

 

　　教育部、省教育厅下发的2019年工作要点反复强调提高教育教学质量，提升高等学校的办学水平。吉首大学怎么办?还是要紧跟形势，立足实际。作为民族地区高校，一定要时刻谨记习近平总书记“扎根中国大地办大学”的指示，以扎根民族地区办学为己任，时刻紧跟时代步伐，牢牢抓住全面提高人才培养能力这个核心点，开展一场围绕质量的教育教学大变革。

 

　　回顾2018年的工作，学校各项事业取得了可喜成绩，但是我们也要清醒地认识到工作中还存在一些问题和不足，如综合改革力度不大、步子不快；一流本科教育建设任重道远；学校面临的各种风险仍然存在，经费短缺、财力紧张的局面已经展现；等等。机遇和挑战依然摆在我们面前。

 

　　(二)总体要求

 

　　坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神，认真学习全国、全省教育大会精神，全面贯彻党的教育方针，坚持发展抓公平、改革抓体制、安全抓责任、整体抓质量、保证抓党建，坚持稳中求进的工作基调，认真落实立德树人根本任务，把建设一流本科教育、深化综合改革、防范各种风险作为全年工作的三大攻坚战，强化措施，狠抓落实，不断提升办学内涵与实力，写好新时代民族地区高校发展的“奋进之笔”，努力办好让人民满意的吉首大学。

 

　　(三)工作目标

 

　　1、进一步加强党的全面领导，加强党对思想政治工作和意识形态领域的领导，加强基层党建工作，坚持全面从严治党。

 

　　2、进一步提高本科教育教学质量，坚持“以本为本”，推进“四个回归”，切实落实“八个优先”，着力强化教学中心地位和本科教育基础地位。

 

　　3、进一步加强博士授权单位建设，加大人、财、物的投入力度，加强博士授权单位软件、硬件等各方面的建设，完善博士研究生教育教学机制，确保体育学一级学科博士点顺利招生。

 

　　4、进一步全面推进综合改革，对接《湖南教育现代化2035》和《加快推进湖南教育现代化实施方案(2019-2022年)》，强化措施、加大力度，力争在一些标志性、引领性、支柱性的改革项目上取得突破。

 

　　5、进一步加强师资队伍建设，加强师德师风建设，提高全校博士、教授等高层次人才的比例、质量、结构，确保专任教师中博士比例超过36%，力争达到45%。

 

　　6、进一步加强各种风险防范，立足学校实际，强化责任与措施，切实防范政治风险、经济风险和校园安全风险。

 

　　7、进一步推进民生工程建设，不断提升学生在校学习、生活条件，重点做好砂子坳校区、大田湾校区与张家界校区体育场地、学生宿舍以及现有水电设施设备的维修改造。

 

　　8、进一步抓好委省共建工作，积极向国家民委、省人民政府汇报相关工作，争取政策、平台与经费支持，落实一批实质性的委省共建具体项目。

 

　　9、进一步抓好开源节流，做好财务预算，提高执行力，按照“保障重点、照顾全面”的原则开源节流，确保全年正常的办学经费，逐步改善教职工福利待遇。

 

　　10、进一步加强作风建设，以最新出台的《中共湖南省委关于大力提倡求真务实、真抓实干，集中整治形式主义、官僚主义的意见》为指导，在全校范围内重点开展作风建设专项行动。

 

　　(四)工作任务

 

　　1、全面振兴本科教育工作。开好全校性的本科教育工作大会，制定出台《加快建设高水平本科教育 全面提高人才培养能力的意见》《建设一流本科教育行动方案》；加强教风学风建设，切实落实“三全育人”原则意见，加快建设一流本科教育。

 

　　积极推进专业人才培养模式及体制机制改革，完善协同育人机制，大力推进科教协同、产教融合、医教协同等模式，大力推动专业评估、专业综合改革、专业认证和课堂教学改革，调整优化学科专业结构与布局，大力加强教学质量保障体系与质量文化建设。修订完善本科专业人才培养方案。确保2个本科新增专业评估、4个师范专业认证和6个专业综合评价顺利通过。

 

　　加强课堂教学，推进课堂革命，采取切实有力措施，淘汰“水课”，建设“金课”，大力推动信息技术与教育教学深度融合，深化课程教学信息化体制机制改革，制定《吉首大学在线开放课程建设与应用管理办法》，实施“精品在线课程建设工程”；加强教研教改，重点支持一线教师围绕课堂教学信息化开展教学改革。加强智慧教室建设，提升教学信息化水平。加强医学教育，推进直属型附属医院建设。

 

　　进一步做好继续教育工作，规范函授站教学管理，稳步扩大成人高考招生；加强预科教育教学改革，实现与本科教学无缝对接，努力提升预科教育水平；不断提高国防教育质量。

 

　　2、全面深化综合改革。进一步深化内部管理体制改革和人事分配制度改革，重点做好定编定岗工作；对二级学院学科专业布局进行调整，新设1-2个二级学院，扩大二级单位的自主权，积极探索校院两级管理试点；进一步调整完善部分二级机构，调整部分处科级岗位；做好车改相关工作。

 

　　3、努力抓好学位与研究生教育。全面加强研究生教育教学管理，稳步提高2019年硕士研究生的招生就业率；提高研究生培养质量，不断加强对导师队伍的管理，加强学位论文的抽检工作，修订已有硕士学位授权点的培养方案。确保13个一级学科硕士点在合格评估随机抽评中取得良好成绩。启动新一轮博士点、硕士点的学科申报工作。

 

　　4、抓好学科建设。进一步完善学科建设管理体制机制，统筹推进“双一流”学科建设工作，进一步加大湖南省确立的国内“一流”建设学科——体育学、国内“一流”培育学科——民族学的建设力度，组织开展学校“双一流”学科建设项目的遴选，优化学科结构，突出学科建设重点。加大对学科带头人的培养力度，加强对学科建设成果的宣传，提高学校学科的影响力和美誉度。

 

　　5、抓好科研工作。加强各类科研平台管理，确保现有研究平台在检查评估中获得良好以上评价，争取新增1个省级平台或获得1个国家民委平台(重点实验室)；加强研究队伍建设工作，逐渐形成一批有实力、有特色、有影响的研究团队；确保国家社科基金立项15项以上，国家自科基金项目立项20项以上，力争做好2-3项有影响力的科研成果转化;做好“新型智库”建设。

 

　　6、协调推进产学研合作。发挥武陵山区发展研究院、“湖南乡村振兴战略研究中心”“中国乡村旅游研究院”等平台的作用，重点开展与铜仁市四所高校、铜仁市人民医院的全面合作、与湘西州申报世界地质公园科普宣传工作合作、《湘西文化通史》编撰等项目。

 

　　7、加强学生教育管理工作。加强学生教育管理队伍建设，补短板、强弱项，构建辅导员队伍建设的长效机制，不断提升学生工作队伍整体素质与能力。构建“七级”学生安全教育防控体系，健全学生安全员队伍，完善辅导员进驻宿舍值班制度。建设好易班发展中心。做好大学生各项奖、助学金评比表彰和资助育人工作。加强大学生心理健康知识普及教育。加强少数民族学生事务管理，切实做好“一对一”特殊困难少数民族学生的教育管理与服务工作。加强学生创新能力培养，加大创新创业学院建设力度，力争在“互联网+”、“挑战杯”等大赛中取得新的成绩。

 

　　8、不断提升招生就业质量。积极争取招生计划，适当扩大招生规模，提高生源质量，努力推进省外一本招生工作。加强就业指导课程建设，积极开展职业规划大赛、职业体验项目等活动，推动毕业生更高质量的就业，力争初次就业率达80%以上，最终就业率达90%以上。

 

　　9、做好人事、人才工作。依据学科专业规划制定好师资队伍建设规划和人才引进计划，做好高层次人才的稳定、引进、培养工作；贯彻落实新时代教师职业行为十项准则，加强师德师风建设；做好继续教育培训，以新进教师基本教学能力培训为重点，建立多部门协同、多主体参与、全方位服务、分类推进的教师发展体系，加强机关教辅、后勤实体等单位工作人员的业务培训。修订完善职称评聘办法，规范人事管理，完善各类人员的管理办法，全面推进“五险一金”等社会保障工作。

 

　　10、做好财务、审计工作。加强会计制度改革的对接，认真修订完善学校财务管理制度；健全财务内部控制机制，进一步规范、简化业务程序，加强财务信息化建设。继续深入开展预算执行与决算审计，做好年度财务报告审计和内部控制审计，进一步规范领导干部经济责任审计，推进审计结果公开。

 

　　11、做好资产和招投标工作。修订《吉首大学公有住房管理办法》《吉首大学教职工校内住房管理办法》《吉首大学国有资产管理暂行办法》等制度；出台《吉首大学教职工不动产证办理工作方案》，全力推进教职工不动产的登记工作；加快待报废资产的处置工作。加快推进中央财政资金项目、“双一流”建设项目以及征地拆迁等项目的采购招标进程，完备招标自动化管理系统，提升招标效率，全面加强采购与招投标过程的监管力度。按照《高等学校所属企业体制改革的指导意见》，做好资产经营公司工作。

 

　　12、做好后勤保障工作。全面推进校园水电管理模式改革，做好校园水电设施改造，改造3个低压配电房，做好大田湾校区的电力扩容工作；配合吉首市供水公司做好砂子坳校区泵房和水管改造；做好各校区教学场地、生活设施设备配套改造；加强一卡通建设；加强校园物业监管力度。

 

　　13、做好基本建设工作。完成大田湾校区医药综合实验训练大楼土建、安装、装饰等主体工程建设；推进大田湾校区学生公寓建设；完成张家界校区实训大楼基础工程建设；完成张家界校区力学结构实验室建设并交付使用；完成砂子坳校区工程实训中心审计、财评、结算工作。加强征地工作，全面完成508亩地的办证工作，完成修建性规划设计，启动“三通一平”。

 

　　14、健全公共服务体系。加强图书馆硬件、软件建设，提升服务教学科研的能力；进一步提高学报的办刊质量与水平；加快推进文化场馆数字化建设进度，新建1-2个数字博物馆，发挥文化场馆教育功能，举办系列展览活动，全力申报“全国民族团结进步教育基地”；修改完善并出版《吉首大学志(1990-2018)》；加强档案工作，力争将库存的6000多份基建档案图纸数字化；加强内部督查工作；做好保密工作；全面推进依法治校工作；加强大学章程建设，启动部分章节的内容修订工作。加强阳光服务平台的建设，完成年度信息公开工作。加强智慧校园建设，促使校园网络更加方便、快捷。

 

　　15、抓好综治维稳工作。按照“党政同责、一岗双责”的要求，落实安全生产工作责任制，着力防范化解维稳综治重大风险。完善校地联动综治大联防工作机制，探索创建“四力”治安防控体系，加强维稳反恐工作，积极开展“扫黑除恶”专项斗争，做好第二期“平安学院”建设项目单位的考核验收，完善少数民族学生“12345”教育安全管理模式；做好新中国成立70周年等重大节日、等敏感时段的安全保卫工作；全年开展两次全校安全大检查；争取获评湘西州综合治理工作先进单位，力争获评省综治委授予的综治工作合格以上单位。

 

　　16、做好校友会工作。加强全国各地校友联络、走访和服务，进一步收集校友资料，开展校友联络员培训，筹建“校友之家”；做好熊希龄塑像项目论证；做好教育基金会的筹资工作，力争全年各类捐赠项目资金达200万元以上。

 

　　17、加强国内外合作交流。加强与中山大学、湖南师范大学的对口支援工作，做好学生联合培养、教学资源共享、教师支教等工作。积极拓展与国外著名大学联合培养本科生的途径，加大对教师出国(境)研修、访学、攻读学位、合作研究的管理服务力度，加强外专引智工作，推进学术国际化，努力提高教育教学国际化水平。

 

　　18、继续做好张家界校区与张家界学院工作。加强张家界校区各项建设，进一步拓展完善相关管理与服务功能。依据相关法律法规及文件规定，结合实际情况，继续推进张家界学院转设为民办高校的相关工作，争取两年内转设成功。

 

　　19、进一步加强党的建设。加强思想政治工作体系建设，加强意识形态工作，加强基层党组织建设，做好干部选用工作，做好保靖县新码村的驻村帮扶工作。切实加强党风廉政建设，扎实对接省委巡视工作。加强统战、群团和离退休工作。

 

　　三、工作要求

 

　　当前，学校面临着大好的形势与严峻的挑战，必须集全校之智，举全校之力，做好各项工作。下面，再强调几点工作要求。

 

　　1、保持定力，坚持立足实际的办学定位不动摇

 

　　办学多年来，吉首大学立足武陵山区、大湘西地区，贴近实际，秉承“立足大湘西、服务大武陵、作出大贡献”的宗旨，艰苦努力办学，取得了骄人成绩。当前，我们认真贯彻落实全国、全省教育大会精神，坚定不移地走具有吉大特色的发展道路，就是要更加坚定“平民大学”的办学理念，坚持“文化立校、学科强校、特色兴校”的发展战略，要以实现“办得更好、更有特色”为目标，建设一流大学、一流专业、一流师资、一流学生、一流成果和一流业绩，不断提升学校的核心竞争力和对民族地区经济社会发展的贡献率。这需要一种恒心，需要一番定力。今后吉大要做出更大的卓越贡献，必须始终坚持立足大湘西，服务大武陵，作为一所成熟的大学，必须要有定力的书记和校长，要有情怀的教师，要有阳光的青年学生，以高标准引领各项事业高质量发展。

 

　　2、锐意进取，秉持敢于担当的神圣职责不退缩

 

　　担当是一种“为天地立心、为生民立命”的境界，是一种“一人做事一人当”的精神，是一种“肩抗千斤、背负万石”的责任。吉首大学如今的成就不是一蹴而就的，而是世世代代吉大人热情坚守、艰苦创业、潜心笃行闯出来的。在学校转型发展的关键时期，更要有攻艰克难的决心和勇气，在职责使命、矛盾问题面前不退缩、不放弃。2019年，学校面临一流本科教育、全面综合改革和防范重大风险等许多异常艰巨的改革发展任务，我们领导干部以及广大师生员工，是否担当、能不能担当，是影响我们学校未来发展的关键。新时代是奋斗出来的，学校的美好前景也不是敲锣打鼓、轻轻松松就能实现的，必须要撸起袖子加油干、甩开膀子去奋斗、扑下身子抓落实。面对时代赋予我们的责任和使命，我们必须要有政治担当、责任担当和历史担当，做一个大写的、顶天立地的吉大人。

 

　　3、狠抓落实，坚持务实笃行的办学态度不含糊

 

　　一分部署、九分落实。要敢于啃硬骨头，崇尚实干、立说立行，多谋落实之策、多干落实之事、多求落实之效。2019年是学校各项事业向前发展的关键之年，时间紧迫，任务繁重，只有坚持一张蓝图抓到底,砥砺奋进敢担当，强化抓铁有痕的实干风气，一步一个脚印，稳扎稳打向前走，才能把美好的蓝图变成生动的现实，才能拥有“过去无憾，未来可期”的美好愿景。学校2019年的工作目标与任务已经确立，各级各部门要制定更加详细的路线图、分解表，确定具体的时间、进程与责任人，分工合作，统筹协调，按质按量按时完成相关工作任务。

 

　　各位代表，同志们，3月5日李克强总理在政府工作报告中指出“奋斗创造历史，实干成就未来。”让我们在学校党委、行政的正确领导下，以更加奋发有为的精神面貌，更加务实进取的工作作风，更加激情迸发的工作干劲，全面开启吉首大学建设发展的新征程!以更加快速健康的高质量发展和更加优异的办学成绩向中华人民共和国成立70周年献礼!谢谢大家!

 

　　(2019年3月15日)